Orchestrators Innovation Awards

Innovation awards 800x401

Célébrer le meilleur de l’innovation expérientielle

Les Genesys Orchestrators Innovation Awards récompensent les organisations et les acteurs individuels qui redéfinissent l’excellence de l’expérience client et collaborateur. Avec seulement huit lauréats répartis dans cinq catégories, ces prix distinguent les transformations les plus impactantes menées par nos clients à travers le monde.

Si vous repoussez les limites pour offrir des expériences exceptionnelles et générer un impact métier mesurable, c’est le moment de faire reconnaître vos succès. Saisissez l’opportunité de mettre en avant votre leadership CX sur la scène internationale.

Ouverture des candidatures : mercredi 4 mars Clôture des candidatures : vendredi 24 avril à 12 h 59 (heure du Pacifique)

Brian j   oias25 at xpr 5
Roi lori aterian   oias25 at xpr 2
Rachel p   oias25 at xpr 5
Luke computacenter   oias25 at xpr 4

Critères d’éligibilité et d’attribution des Orchestrators Innovation Awards

Éligibilité

Les candidats doivent :

  • Être un client actuel de Genesys Cloud™ avec une solution opérationnelle
  • Être membre du programme Genesys Orchestrators (l’inscription est gratuite)
  • Accepter la réalisation d’une étude de cas écrite et/ou d’une vidéo retraçant leur succès
  • Autoriser l’utilisation du nom et du logo de leur organisation sur le site Genesys, ainsi que dans les médias, les supports numériques et les réseaux sociaux.
  • Accepter d’être mis en avant dans les communications officielles, notamment un article de blog et un communiqué de presse annonçant les lauréats, un communiqué de presse dédié et des posts expliquant les raisons de leur récompense sur les réseaux sociaux. (Exemple : communiqué de presse Aterian.)
  • Ne pas avoir remporté un Genesys Orchestrators Innovation Award 2025 dans les catégories pour lesquelles ils candidatent en 2026. Un client peut en revanche candidater dans les catégories qu’il n’a pas remportées en 2025.
  • Soumettre un formulaire de candidature complet via la plateforme en ligne (disponible à partir du 4 mars) avant la date limite : vendredi 24 avril à 23 h 59, heure du Pacifique.

Critères d’attribution

Chaque catégorie des 2026 Genesys Orchestrators Innovation Awards dispose de ses propres critères d’évaluation ainsi que d’un ensemble de questions spécifiques. Les exigences complètes sont précisées dans les formulaires de candidature, où les participants répondent à des questions adaptées à la catégorie pour laquelle ils souhaitent concourir.

Les participants peuvent télécharger l’Awards Excellence Guide. Ce document rassemble un aperçu des formulaires de candidature pour chaque catégorie, les critères d’évaluation, l’ensemble des questions requises et des exemples de candidatures hautement compétitives dans chaque catégorie.

Catégories de prix

Les catégories des Genesys Orchestrators Innovation Awards de 2026 sont les suivantes :

Experience Orchestration Excellence Award — Meilleure illustration d’une organisation offrant des expériences client et collaborateur exceptionnelles d'un bout à l'autre de leurs parcours.

Cette catégorie récompense une organisation qui utilise l’orchestration de l’expérience pilotée par l’IA pour offrir des parcours clients et collaborateurs exceptionnels, fluides et parfaitement connectés d’un bout à l’autre. ​

L’organisation lauréate se distingue par sa capacité à exploiter de manière innovante les solutions Genesys pour réimaginer, optimiser et améliorer en continu l’ensemble du parcours client — en le rendant plus empathique, plus efficace et plus efficient — tout en permettant aux équipes de fournir de meilleurs résultats avec moins d’efforts.

Les candidatures doivent démontrer comment votre organisation :

  • Réinvente et optimise l’expérience client et collaborateur grâce à l’orchestration pilotée par IA, afin de créer des parcours plus personnalisés, plus cohérents et plus fluides.
  • Connecte données et technologies pour assurer la continuité du contexte client d’un canal à l’autre (par exemple : transfert fluide d’un assistant virtuel à un appel vocal avec un agent).
  • Simplifie l’expérience des collaborateurs en leur donnant, dès le début de chaque interaction, les informations et insights nécessaires pour agir efficacement.
  • Améliore les indicateurs clés liés à l’empathie, l’efficience et l’efficacité, tels que :
    • Résultats business (augmentation des revenus, réduction des coûts technologiques, baisse du coût du service)
    • Amélioration du CSAT, du NPS et de l’eNPS
    • Accroissement de la fidélisation des clients et de la rétention des talents
    • Hausse de la productivité des équipes (ex. : nombre d’interactions par agent et par jour)

Level Up Award — Meilleure illustration d’une organisation exploitant l’IA à grande échelle pour transformer ses expériences et générer des améliorations de performance clairement démontrables.

Genesys a défini un référentiel de maturité destiné aux organisations souhaitant optimiser en continu l’expérience de leurs clients et de leurs collaborateurs. Ces « niveaux d’orchestration de l’expérience » (voir échelle ci‑dessous) comprennent six échelons, chacun reflétant la capacité d’une organisation à fournir des parcours clients personnalisés de bout en bout, de même que des expériences collaborateurs fluides, empathiques et simplifiées.

L’organisation lauréate est celle qui démontre une transition réussie d’un niveau d’orchestration à un autre (par exemple du niveau 2 au niveau 3) en déployant l’IA à grande échelle pour transformer l’expérience client (CX) et collaborateur (EX), avec à la clé des améliorations de performance mesurables et un impact business significatif.

Les candidatures doivent démontrer comment votre organisation :

  • Avancement d’au moins un niveau dans le modèle de maturité Genesys.
  • Adoption large et cohérente des capacités d’IA au service de l’expérience client et collaborateur.
  • Amélioration des indicateurs expérientiels, tels que :
    • Réduction du coût total de possession (TCO), amélioration du ROI, accélération du time‑to‑value
    • Implémentation ou projets pilotes de plusieurs solutions d’IA dans les domaines CX et EX, avec des cas d’usage solides et éprouvés
    • Comparatif avant/après IA démontrant l’impact réel sur les performances CX et EX
    • Économies annualisées (par exemple, possibilité de servir plus de clients à effectifs constants, ce qui permet de réduire à la fois les embauches et le turnover)

Niveaux d’orchestration de l’expérience

Niveau 0 : Aucune orchestration

Les agents humains gèrent l’intégralité des interactions, en s’appuyant uniquement sur leur formation et leur expertise pour assurer la cohérence du service.

Niveau 1 : Navigation par menus

Les parcours simples sont automatisés via des menus (par exemple, un SVI), tandis que toutes les autres interactions sont prises en charge par des agents humains.

Niveau 2 : Automatisation de dialogues prédéfinis

Les bots automatisent les dialogues routiniers et prédéfinis en langage naturel. Les agents humains peuvent intervenir à tout moment et bénéficient d’une assistance ou d’invites basées sur des workflows préétablis.

Niveau 3 : Conversations générées par le système

Des conversations générées par le système couvrent de nombreux cas d’usage, avec des Next Best Actions proposées selon le contexte client ou collaborateur. La transition entre agents virtuels et agents humains est fluide pour les situations nuancées ou complexes, et les copilotes augmentent l’efficacité et l’efficience des collaborateurs.

Niveau 4 : IA générative au service d’une expérience empathique

L’expérience évolue vers une résolution intelligente et empathique grâce à l’introduction de l’IA agentique. Les systèmes sont configurés autour d’objectifs spécifiques et fonctionnent dans des limites clairement définies, en utilisant le raisonnement, la planification et la mémoire pour atteindre ces objectifs. L’apport humain — supervision, validation et contrôle — reste essentiel afin de garantir l’alignement avec l’intention et d’éviter tout dérapage des agents.

Niveau 5 : Orchestration agentique universelle

L’IA atteint une autonomie orientée objectifs, planifiant et coordonnant dynamiquement des actions au sein d’écosystèmes entiers pour obtenir des résultats sans dépendre de workflows fixes ou d’instructions rigides. Ce niveau représente le sommet de l’orchestration : des systèmes d’IA auto‑gérés collaborent entre eux, tandis que les humains assurent la supervision stratégique, la gouvernance et l’exercice du jugement.

Pour en savoir plus sur les niveaux d’orchestration de l’expérience , consultez cet article.

Humanitarian Impact Award — Meilleure illustration d’une organisation à but non lucratif ou caritative œuvrant au service d'une cause et utilisant la plateforme Genesys Cloud™ pour amplifier sa mission.

Ce prix met en lumière une organisation à but non lucratif ou caritative qui, grâce à Genesys Cloud, parvient à offrir un meilleur service à un plus grand nombre de personnes tout en améliorant l’expérience de ses collaborateurs. L’organisation lauréate ne se contente pas d’utiliser la technologie CX pour soutenir sa mission humanitaire et améliorer des vies : elle s’appuie également sur ces capacités pour permettre à ses conseillers et agents de délivrer des interactions plus empathiques, plus efficaces et à plus grande échelle auprès des publics qu’elle accompagne.

Les candidatures doivent démontrer comment votre organisation :

  • Fait une différence tangible au sein de votre communauté ou à l’échelle mondiale
  • Utilise la technologie Genesys pour générer un impact positif sur vos bénéficiaires
  • Renforce les capacités de vos conseillers et agents grâce aux technologies CX et EX
  • Fournit davantage de services, ou des services de meilleure qualité, par rapport à la période précédant l’adoption de Genesys
  • Avec des indicateurs démontrant notamment :
    • Une augmentation du nombre ou du pourcentage de vies améliorées ​
    • Une augmentation du nombre ou du pourcentage de bénéficiaires servis​
    • Une réduction du temps de traitement ou de résolution des demandes

Sustainability Impact Award — Récompense la meilleure démonstration d’une organisation utilisant Genesys Cloud pour atteindre ses objectifs de développement durable

L’organisation lauréate a démontré sa capacité à renforcer ses indicateurs de durabilité et à améliorer ses résultats grâce à la mise en œuvre et à l’utilisation de Genesys Cloud. Elle place le développement durable au cœur de ses priorités et ses dirigeants ont évalué non seulement les avantages d’une plateforme CX basée sur le cloud, mais aussi la mission et les objectifs de durabilité à long terme auxquels Genesys s’engage.

Les candidatures doivent démontrer comment votre organisation :

  • Fait une différence tangible au sein de votre communauté ou à l’échelle mondiale
  • Améliore sa durabilité et/ou réduit son empreinte carbone grâce à la transition vers le cloud
  • Réduit ses émissions
  • Développe une chaîne d’approvisionnement plus durable

Orchestrator of the Year Award — Chefs d’équipe et collaborateurs individuels qui se distinguent par leur approche innovante pour offrir des expériences empathiques et efficace

Qu’ils agissent en première ligne ou en coulisses, ces lauréats sont des champions de l’expérience client qui visent l’excellence au quotidien. Cette catégorie comprend quatre types de gagnants :

  • Un dirigeant C‑level qui impulse l’innovation CX, définit la stratégie CX et pilote la stratégie d’expérience collaborateur
  • Un responsable CX qui conduit le changement et favorise l’engagement des équipes (ex. : directeur des opérations CX, superviseur de centre de contact, responsable ingénierie, manager expérience client)
  • Un collaborateur CX de première ligne qui offre constamment des expériences exceptionnelles et empreintes d’empathie​
  • Un développeur CX expert et innovant, dont le travail permet à l’organisation de proposer des expériences d’exception​

Les nominations seront pour une personne dans l’un de ces rôles. Les candidatures doivent porter sur une seule personne occupant l’un de ces rôles. Les dossiers doivent inclure des éléments montrant en quoi le candidat se distingue, tels que :

  • Un récit illustrant comment cette personne a eu un impact positif sur son équipe, un collègue, un client ou sur l’expérience globale fournie par l’organisation
  • Une explication de ce qui rend son attitude et ses compétences si uniques
  • Des métriques ou résultats mettant en lumière ses performances

Foire aux questions

Voici les réponses aux questions les plus fréquemment posées sur les Genesys Orchestrators Innovation Awards.

Que reçoivent les clients lauréats ?

Les organisations lauréates seront reconnues mondialement pour leur excellence en matière d’innovation CX. Les récompenses incluent :

Traitement VIP à Xperience 2026

Les gagnants seront mis à l’honneur lors de Xperience 2026, devant leurs pairs et des leaders du secteur.

Ils recevront notamment :

  • un billet d’avion aller-retour en classe économie pour Las Vegas, un accès complet à l’événement et un séjour de trois nuits à l’hôtel (Déjà inscrit ? Si vous remportez un prix et représentez votre organisation à Xperience, vos frais de vol, d’accès à l’événement et d’hébergement seront remboursés.)
  • La remise d’un trophée personnalisé sur scène
  • L’accès à des événements de réseautage exclusifs avec d’autres leaders de l’expérience client
  • Des expériences VIP, incluant des photos avec des acteurs clés de Genesys et des places réservées lors des sessions plénières
  • Une sélection prioritaire en tant qu’intervenant à Xperience 2026

Étude de cas

Genesys publiera une étude de cas ou un profil dédié pour chaque gagnant, mettant en lumière son parcours et ses résultats.

Opportunités presse

Genesys diffusera des communiqués de presse dans plusieurs régions du monde pour annoncer les lauréats. (Exemples dans le communiqué de presse mondial 2025 et le communiqué de presse pour Aterian.)

Les gagnants sélectionnés pourront également être interviewés par des médias spécialisés ou généralistes.

Visibilité sur les réseaux sociaux

Genesys partagera des annonces et des contenus mettant en avant les gagnants et leurs réussites sur plusieurs plateformes.

Quelles sont les procédures de candidature et d'évaluation ?

  • Les clients Genesys peuvent poser candidature pour leur organisation ou en leur nom propre, et ce pour n’importe quel prix. Un pair, un collègue, un partenaire ou un employé Genesys peut également nominer un client Genesys (organisation ou individu), avec son accord.
  • Les candidats peuvent concourir dans autant de catégories qu’ils le souhaitent, à condition d’adapter chaque dossier à la catégorie visée. Cependant, une organisation ne pourra être désignée gagnante que dans une seule catégorie. En outre, les lauréats des Orchestrators Innovation Awards 2025 peuvent soumettre leur candidature dans toutes les catégories qu’ils n’ont pas remportées en 2025.
  • Si vous ne savez pas si vous êtes autorisé à soumettre une candidature au nom de votre organisation, consultez les critères d’éligibilité et les conditions générales, et communiquez-les à la personne décisionnaire appropriée.
  • Tous les candidats doivent être membres du programme Genesys Orchestrators. Ils peuvent s’inscrire ou mettre à jour leur profil ici. L’inscription est gratuite.
  • Les candidats auront accès au Awards Excellence Guide (disponible à partir du 4 mars). Ce guide fournit toutes les informations nécessaires pour donner les meilleures chances à votre candidature : critères d’évaluation, questions du dossier, exemples de réponses, etc.
  • Les formulaires de candidature seront disponibles en six langues : anglais, français, allemand, japonais, portugais et espagnol. Les candidats peuvent soumettre leur candidature dans l’une de ces langues.
  • Un jury composé de dirigeants Genesys, d’analystes du secteur et d’anciens lauréats désignera les gagnants des Genesys Orchestrators Innovation Awards 2026.

Quelle est la date de clôture des candidatures ?

La période de candidature se terminera à 12 h 59, heure du Pacifique, le vendredi 24 avril.

Comment connaître les résultats des Orchestrators Innovation Awards 2026 ?

Les finalistes seront contactés directement et annoncés sur le blog de Genesys avant le 30 juin 2026.

L’annonce publique des lauréats aura lieu le 1er septembre 2026, lors de Xperience 2026 et par le biais d’un communiqué de presse et des réseaux sociaux.

Combien de lauréats seront récompensés ?

Il y aura huit lauréats au total, répartis dans cinq catégories :

  • Experience Orchestration Excellence Award
  • Level Up Award
  • Humanitarian Impact Award
  • Sustainability Impact Award
  • Orchestrator of the Year Award (quatre lauréats : un dirigeant C-level, un chef d’équipe/superviseur, un agent/conseiller et un développeur)

J'ai une question qui ne figure pas dans la FAQ. Qui puis-je contacter ?

Si votre question n’est pas incluse ici, veuillez écrire à awards@genesys.com.

Votre candidature commence ici

Mettez en avant votre innovation et votre leadership en matière d’expérience. Participez dès aujourd’hui aux Genesys Orchestrators Innovation Awards.

Veuillez sélectionner la langue de votre choix pour commencer la procédure d’inscription.
Téléchargez l’Awards Excellence Guide pour découvrir les questions du dossier et consulter des exemples de candidatures.

Règlement :

Transport

Genesys n’est pas responsable de votre documentation de voyage ni des frais associés. En acceptant le prix, vous confirmez disposer des documents nécessaires pour vous rendre aux États‑Unis. Si ce n’est pas le cas et que vous n’êtes pas en mesure de voyager, aucun équivalent monétaire du traitement VIP Xperience2026 ne sera offert. Genesys se réserve le droit de substituer des prix équivalents en cas d’annulation ou de report de l’événement. Aucun remboursement en espèces ne sera effectué. Si vous n’êtes pas en mesure d’assister à l’événement et que vous devez remplacer un représentant de l’entreprise, veuillez en informer immédiatement Genesys. Genesys s’efforcera de prendre des dispositions raisonnables, mais se réserve le droit de refuser des remplacements une fois que le voyage et l’inscription ont été réservés.

ABSENCE DE RESPONSABILITÉ & INDEMNISATION

En participant à ce concours, vous acceptez de libérer, de décharger et de dégager de toute responsabilité Genesys, ses sociétés affiliées et ses administrateurs, dirigeants, employés, agents et ayants droit (les « parties déchargées ») de toute réclamation, perte et de tout dommage découlant de, ou lié à, votre participation à ce concours ou à toute activité liée au concours (y compris, mais sans s’y limiter, le concert) et l’acceptation et l’utilisation, la mauvaise utilisation ou la possession de tout prix attribué dans le cadre de ce concours (y compris, mais sans s’y limiter, toute fausse déclaration faite par vous dans le cadre du concours) ; le non-respect par vous du présent règlement officiel ; les réclamations déposées par des personnes ou des entités autres que les parties au présent règlement officiel découlant de votre participation au concours ou liées à celle-ci ; l’acceptation, la possession, la mauvaise utilisation ou l’utilisation de tout prix ou la participation à toute activité liée au concours ou la participation au présent concours ; tout dysfonctionnement, erreur ou autre problème lié à la collecte, au traitement ou à la conservation des informations relatives à la participation ; ou toute erreur typographique ou autre dans l’impression, l’offre ou l’annonce de tout gagnant). Ce qui précède inclut, sans s’y limiter, toute réclamation pour préjudice personnel, perte ou dommage matériel, ou décès survenant de quelque manière que ce soit en relation avec le concours.

AUTRES CONDITIONS

Les décisions de Genesys sur toutes les questions relatives au concours sont définitives et contraignantes. Genesys se réserve le droit d’annuler ou de modifier le concours pour quelque raison que ce soit, y compris, mais sans s’y limiter, en cas de fraude, de mauvaise conduite ou de défaillance technique détruisant l’intégrité du concours, ou si un virus informatique, un bug ou un autre problème technique corrompt l’administration, la sécurité ou le bon déroulement du concours, comme déterminé par Genesys, à sa seule discrétion. Genesys se réserve le droit de disqualifier ou d’interdire la participation d’une personne en cas de suspicion de fraude ou de falsification, ou si la personne ne respecte pas une condition de participation ou une disposition du présent règlement officiel. ATTENTION : TOUTE TENTATIVE DE DOMMAGE OU DE CONTREFAÇON DELIBÉRÉE DU FONCTIONNEMENT DE CE CONCOURS PEUT CONSTITUER UNE VIOLATION DES LOIS CRIMINELLES ET CIVILES. GENESYS SE RÉSERVE LE DROIT DE DISQUALIFIER ET/OU DE RÉCLAMER DES DOMMAGES-INTÉRÊTS À TOUTE PERSONNE EFFECTUANT DE TELLES TENTATIVES, DANS TOUTE LA MESURE PERMISE PAR LA LOI APPLICABLE. 

DROIT APPLICABLE & ARBITRAGE OBLIGATOIRE

Tout litige survenant dans le cadre de ce concours et/ou de ce règlement officiel sera régi par les lois et réglementations fédérales américaines pertinentes et par les lois internes de l’État de Californie. Genesys et chaque participant acceptent que toute réclamation ou tout litige entre les parties, ou entre une partie et tout agent, employé, successeur ou cessionnaire de l’autre partie, lié à ce concours et/ou à ce règlement officiel (y compris l’applicabilité de cette clause d’arbitrage) soit résolu(e) par un arbitrage obligatoire administré par le JAMS conformément à ses règles et procédures en vigueur au moment où la réclamation est déposée. Les règles et procédures ainsi que d’autres informations, notamment sur les frais, peuvent être obtenues sur le site web du JAMS(www.jamsadr.com) ou en appelant le JAMS au +1 949-224-1810. Toute sentence rendue par le(s) arbitre(s) peut faire l’objet d’un jugement dans tout tribunal compétent.

DROIT DE DISQUALIFICATION

Genesys se réserve le droit de disqualifier ou d’interdire la participation d’une personne en cas de suspicion de fraude ou de falsification, si la personne ne respecte pas une condition de participation ou une disposition du présent règlement officiel, si le comportement ou la communication de la personne à un moment donné est perturbateur, peut causer ou cause des dommages à une personne, à des biens ou à la réputation de Genesys, ou n’est pas conforme à toutes les lois applicables et aux pratiques sociales généralement acceptées, telles que déterminées à la seule discrétion de Genesys.

DIVISIBILITÉ

Si une ou plusieurs dispositions du présent règlement officiel sont jugées invalides ou inapplicables, toutes les autres dispositions resteront pleinement en vigueur.

Consultez les conditions générales complètes